岗位职责：
1. 协助房务部经理制定并执行部门运营计划，确保各项服务标准与流程有效落实；
2. 监督房务部日常运作（如客房清洁、布草管理、公共区域维护等），及时协调解决现场问题；
3. 负责房务团队的人员管理，包括排班、培训、绩效评估及团队氛围建设；
任职要求：
1. 具备3-5年高星级酒店房务部工作经验，其中至少2年担任主管或经理助理及以上管理职级；
2. 酒店管理相关专业背景优先，熟悉房务部整体运营流程及服务标准；
3. 掌握基础财务知识，能进行成本分析与预算配合；
招聘信息仅供参考，以企业实际招聘为准；
求职过程中请勿缴纳费用，谨防诈骗。如有不实，请立即举报！
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