建湖县冈西镇2023年招聘公益性岗位人员20名

为切实做好就业困难人员就业工作，根据省人力资源和社会保障厅等十五部门关于印发《江苏省公益性岗位开发管理办法》的通知（苏人社规〔2021〕3号）、建湖县人力资源和社会保障局关于转发《盐城市人力资源和社会保障局等十三部门关于转发〈江苏省公益性岗位开发管理办法〉的通知》的通知（建人社〔2021〕44号）文件精神，现就公益性岗位招聘有关事项公告如下：

一、招聘对象
全县劳动力年龄内、有劳动能力且有就业意愿、符合建湖藉就业困难条件的人员。
就业困难认定标准：①享受最低生活保障；②女40周岁以上、男50周岁以上的失业人员；③特困职工家庭；④持有第二代残疾人证；⑤城镇零就业家庭和农村零转移家庭人员；⑥连续失业1年以上的；⑦城市规划区范围内的被征地农民；⑧优抚对象家庭的；⑨军队退役⑩建档立卡低收入农户。

二、招聘岗位
招聘公益性岗位共20人，其中劳动就业社会保障岗位10人，保洁保绿保安岗位10人。


三、招聘条件
1.热爱基层工作，有较强的敬业精神，身体健康；
2.坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；
3.遵纪守法，无违纪违法行为；
4.其中劳动就业社会保障岗位需要高中以上学历，会电脑操作办公；
5.岗位报名对象要符合国家劳动法律法规和相关政策规定。

四、招聘程序
1.报名。报名者需提供本人身份证（第二代）、有毕业证书提供原件及复印件、2张二寸近期免冠正面彩色照片、就业困难认定的证明材料原件及复印件。
报考的岗位不设开考比例。
报名地点：冈西镇行政审批局（便民服务中心），联系人：杨冬冬  联系电话：18052925671。
报名时间：2023年5月5日—5月30日（上午8:30—11:30，下午2:30—5:30），节假日除外。
2.资格初审。由镇组织、纪检和人社等部门对报名者进行资格初审，资格初审通过后，冈西镇将根椐岗位报名情况和工作需要组织考试，准考证号领取时间、地点另行通知。
3.面试和考试。其中公共服务中管理服务需要的岗位由我镇会同有关部门组织考试，考试分为办公自动化实践操作和面试两部分，总分各100分。按办公自动化实践操作（计算机汉字录入和excel表格制作）和面试成绩各占50%计算总成绩，择优录取。
4.体检。面试（考试）后按照拟招聘人数1:1的比例，根据总成绩从高分到低分确定体检人选（如总成绩相同，体检合格后一并录取）。体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
因体检不合格或个人放弃导致招聘岗位缺额的，在考试合格人员中按总成绩由高到低进行一次性递补。
5.公示及聘用。拟聘用人员名单在建湖网或建湖e人社公众号上公示7个工作日无异议后，按规定程序及时办理聘用手续。公示结束后，不再进行递补，聘用人员具体岗位由冈西镇统筹安排。

五、工资待遇
聘用人员工资不低于当地最低工资标准，并缴纳“五险”，其中个人缴纳部分由个人承担。劳动合同一年一签，最长期限不超过三年，三年期满自动解聘。用人单位与公益性岗位安置人员签订的劳动合同不适用《中华人民共和国劳动合同法》中关于无固定期限劳动合同和经济补偿金的规定。