为切实加强农村供水工程管理，根据县政府常务会议精神，现公开招录县农村供水有限公司宝塔分公司、高作分公司分别6名工作人员。
一、岗位设置
1、分公司负责人1名；
2、会计兼保管1名；
3、营业厅收费员2名；
4、维修兼抄表人员2名。
二、报名条件
1、分公司负责人：实际从事供水管理工作5年以上， 50周岁以下 (在水厂任厂长、副厂长5年以上、工作特别优秀者，年龄可放宽至55周岁) ，身体健康。实际居住地在高作集镇，具有较强的组织协调能力，事业心强，有吃苦耐劳精神。
2、会计兼保管： 45周岁以下，身体健康，高中及以上文化，具有会计从业资格证书，从事会计专业3年以上。家庭住址在高作集镇，品行端正，综合素质较好，有较强的责任心。兼有从事简单自来水管网设计经历和施工组织能力者优先。
3、营业厅收费员: 35周岁以下，身体健康，高中及以上文化，品行端正，综合素质较好，有较强的责任心，具有熟练的计算机办公操作技能。家庭住址在高作集镇优先，计算机专业及相似专业优先。
4、维修兼抄表人员：男性，45周岁以下，身体健康，在水厂从事安装、抄表及维修工作5年以上。家庭住址在高作集镇并熟悉所在镇用水户分布情况，有一定的群众基础、沟通协调能力强，品行端正，综合素质较好，有吃苦耐劳精神。能够从事简单自来水管网设计和施工组织能力、具有专业技术证书者优先。
三、报名时间和地点
1、报名时间：2013年3月18日至2013年3月20日（上午8:00-11:00，下午2:30-5:00）。
2、地点：县农村供水有限公司（县城湖中南路999号县自来水总公司4楼）。
3、联系电话： 18921859789
4、报名时须携带身份证、毕业证书、职业资格证书（原件及复印件），近期一寸免冠照片2张，户口簿和住房所在地村（居）委会出具的居住证明，个人简历，从业情况说明（年龄计算截止时间：2012年9月）。
四、招聘程序
1、报名及资格审查；
2、对符合报名资格的分公司负责人，进行组织考察；
3、对符合报名资格的会计兼保管、营业厅收费员、维修兼抄表人员，组织现场操作技能考核；
4、对确定的初步人选组织体检。
五、录用及待遇
按照“好中选优”的原则，由招录领导小组在考核、考察、体检合格人选中确定拟聘用人员，报县水利局党委研究确定。
依据《劳动法》、《劳动合同法》等规定，试用期3个月，试用期满经考核合格签订劳动合同，合同期限3年。合同期满后，符合用人条件的可以续签。
分公司负责人月工资1200元，其他人员月工资950元，并按规定缴纳社会保险。
建湖县农村供水有限公司
2013年3月11日
